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伊春森工集团公司召开2021年第十一次党委会议

伊春森工集团公司召开

2021年第十一次党委会议


9月28日下午,伊春森工集团公司召开2021年第十一次党委会议。会议传达学习了习近平总书记关于国企改革和党的建设工作会议的重要论述,省工会第十二次代表大会精神及集团贯彻落实意见,全国、全省扫黑除恶常态化暨四大行业领域整治推进会议精神,市委常委会会议精神,全市常态化扫黑除恶暨四大行业领域整治推进会议精神,全市创建全国文明城市、国家森林城市和国家卫生城市复检工作推进会议精神;讨论通过了《伊春森工集团公司全面推行“森工企业河湖长+警长”制》等方案,听取了伊春森工生态资源提质升级暨储备林建设项目推进等情况汇报。

伊春森工集团公司党委书记、董事长李忠培主持会议并讲话。

会议强调,要把学习贯彻习近平总书记关于国企改革发展和党的建设的重要论述作为首要任务,持续在学懂弄通做实上下功夫,深刻领会核心要义,掌握实践要求,用以武装头脑、指导实践、推动工作。要在完善公司治理中加强党的领导,将党的领导贯穿于企业决策、执行、监督各环节,把党的领导制度优势转化为治理效能。

会议要求,要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和习近平法治思想,结合森工实际做好自然资源领域整治。积极参与创建全国文明城市、国家森林城市和国家卫生城市复检工作。要认真贯彻落实市委安排部署,加快集团承担的项目建设进度,履行好企业社会责任。要结合森工实际,深入思考和谋划,推动集团工会工作再上新台阶。

会议强调,要推进生态文明建设和绿色发展,迅速将党史学习教育成果转化为为民解忧、为民排难的工作动力。要迅速掀起学习塞罕坝精神热潮,奋力书写“林区三问”新答卷。要根据职责分工抓好垃圾治理和水污染防治、畜禽养殖粪污及农业面源污染、违建乱建排查等工作,分别制定专项工作方案,定期督导检查,全面推动企业河湖长制各项工作落实。

会议强调,要加快推进市场化选聘和校园招聘,让公开遴选成为常态化选人用人方式,有针对性选人用人,让专业人干专业事,为现代化企业制度建设提供制度性保障。要建立集团人力资源管理平台,整合人力资源配置,重点打开局公司之间、部门之间干部交流渠道,达到人岗匹配。要加强所属子企业董事会、监事会建设,形成完整的企业法人治理结构,为实现依法治企提供有效监督保障。

会议还研究了其他事项。

集团公司党委委员出席会议,副总经理、总工程师及相关部门负责同志列席会议。


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